大同市人力资源和社会保障局关于市政协十五届一次会议第74号提案的答复

尊敬的幸军权委员：

您好。您提出的《关于完善重点困难群体就业支持体系的建议》（第74号）已收悉，经我们认真研究后，现答复如下：

一、您的这一提案提的很好，为重点困难群体就业提出了行之有效的建议。

二、关于“困难群体就业援助通道不畅通”的情况，今年我们举办了就业援助“暖心活动”，切实帮助就业困难人员充分就业，加大政策扶持力度，通过就业大篷车、送岗下乡等方式，实现用人单位和求职者快速对接、人岗匹配，应聘点对点、送岗零距离。我市云州区收集以大数据服务业为主的客服“爱心岗位”，促进解决就业困难群体的就业问题。云冈区于2022年8月中旬开展的大棚车送岗下乡就业帮扶活动，为保障疫情期间贫困劳动力就业工作，助力脱贫攻坚。为第一时间将最新的岗位信息送到每个人手中，确保供需双方精准对接，云冈区人社部门深入鸦儿崖乡老寨沟村、高山镇、平盛街道、和顺街道泰庆里、泰宁里、泰明里、安圆里等各个党群服务中心开展送岗位送服务活动。活动现场，人头攒动，共计发放宣传资料10000余份。让村民足不出户就可以找到自己心仪的工作，为自己的家庭增加收入。

三、关于您提出的招工难、就业难并存问题，一是受制于经济大环境和外部因素的影响，不少企业的发展速度放缓，招录人数增长不多，但岗位的招聘要求却出现了不小的增长，高质量就业的门槛不断抬高。二是重点群体如毕业生“无业可就”与“有业不就”并存，就业观念不适应高等教育大众化条件下以市场机制配置人才资源的竞争模式。从我市各类招聘会来看，民营企业招聘热情一直很高，但大多数大学生对其工资待遇不满意，尤其是刚毕业的高校毕业生仍希望到机关事业单位及国企工作，往往是企业忙活半天，能招聘到的学生寥寥无几。

接下来，我们将做好以下几方面工作帮助重点困难群体就业。一是做好平台搭建，拓宽就业渠道。当前疫情防控形势依然复杂严峻，就业工作要牢牢把握好线上平台这个重要渠道，为用工者与求职者搭建起优质的求职平台，全方位做好就业服务。二是进一步扩大实施基层就业项目，开拓政策性岗位。配合做好行政机关、事业单位和国有企业招聘工作，组织实施好基层项目，加大基层社区岗位开发力度，着力稳住政策性岗位和市场性岗位的“基本盘”。三是完善市场化就业促进机制。鼓励促进创新创业带动就业，落实好创业补贴、贷款等福利政策，充分释放政策红利；支持引导灵活就业，打造好富有地区特色的零工市场。

以上答复您是否满意，如有意见，敬请反馈。

感谢您对就业方面工作的关心和支持，并欢迎今后提出更多的宝贵意见。

2023年1月4日